Gwarantowane podwyżki w Biedronce. 4 tys. zł na start dla kasjera

Pensje w Biedronce w górę. Ponad 60 tys. pracowników tej sieci handlowej otrzyma od 1 stycznia 2023 roku podwyżki o łącznej wartości 600 mln zł. Mowa nie tylko o pracownikach sklepu, lecz także zatrudnionych w centrach dystrybucyjnych.

Pensje w Biedronce w górę

Ponad 60 tys. pracowników sieci Biedronka w sklepach i centrach dystrybucyjnych otrzyma od 1 stycznia 2023 r. wynagrodzenie wyższe o kwotę od ok. 500 do 700 zł brutto – przekazała spółka.

Redakcja poleca

Pensje netto w górę? Polski Ład zabrał bogatym, ale poprawił pozycję Polski

Pensje w górę. GUS podał dane za listopad

„Sieć Biedronka zdecydowała o podniesieniu pensji wszystkich pracowników sklepów oraz centrów dystrybucyjnych zatrudnionych na podstawowych stanowiskach o kwoty wynoszące od ok. 500 do 700 zł brutto w zależności od ich doświadczenia, indywidualnych zadań oraz stanowiska” – czytamy w komunikacie.

• Sprzedawca-kasjer, rozpoczynający pracę w sieci, zarobi od stycznia 2023 r. nie mniej niż 3950 zł do 4300 zł brutto, a jeśli ma staż powyżej 3 lat od 4100 zł do 4550 zł brutto.
• Początkujący kierownik sklepu dostanie nie mniej niż 5800 zł brutto.
• Magazynier z najmniejszym stażem będzie mógł liczyć na 4300 - 4600 zł brutto, a inspektor ds. administracyjno-magazynowych na 4950 - 5250 zł brutto. 

Pracownicy już otrzymali wiadomość o wyższych pensjach. Innym „prezentem” świątecznym od pracodawcy są vouchery na zakupy i paczki dla pracowników. Pracownicy mogą liczyć też na premie uznaniowe powiązane z realizacją celów sprzedażowych czy magazynowych, powiększające ich realne wynagrodzenia.

RadioZET.pl/Biedronka