Będzie wyższy dodatek za pracę w nocy. Zmiany już 1 lipca
1 lipca wzrasta wysokość minimalnego wynagrodzenia. W związku z tym zmieniają się kwoty wynagrodzenia za pracę w nocy. Kogo dotyczą podwyżki? Wyjaśniamy.
Od 1 lipca 2024 wyższy dodatek za pracę w nocy
Dodatek za pracę w porze nocnej to pewnego rodzaju rekompensata za tzw. zwiększoną uciążliwość pracy. Jest wypłacany zarówno przy pracy w porze nocnej wykonywanej stale, jak i w przypadku okazjonalnych nadgodzin. Wynagrodzenie otrzymują wszyscy pracownicy zatrudnieni na podstawie umowy o pracę, powołania, mianowania, wyboru lub spółdzielczej umowy o pracę, którzy wykonują pracę w godzinach nocnych (czyli między 21.00 a 8.00 rano). Taki dodatek należy się każdemu, bez względu na rodzaj i stanowisko pracy.
W 2024 roku pracownik za pracę w nocy otrzymuje dodatek w wysokości 20 proc. stawki godzinowej wynikającej z minimalnego wynagrodzenia, które od 1 lipca wyniesie 4300 złotych brutto. Aby obliczyć konkretną wysokość dodatku za pracę w nocy, należy podzielić minimalne wynagrodzenie obowiązujące w danym miesiącu przez liczbę godzin do przepracowania (w lipcu mamy 184 godziny), a następnie pomnożyć przez 20 proc.
Ile otrzyma pracownik za pracę w godzinach nocnych w wakacje?
W lipcu dodatek wyniesie dokładnie 4,67 zł brutto za 1 godzinę pracy, natomiast w sierpniu będzie to 5,12 zł za każdą godzinę pracy w porze nocnej. Uwaga: dodatek za pracę w nocy powinien być identyczny dla wszystkich pracowników, niezależnie od wysokości otrzymywanego przez nich wynagrodzenia. Wysokość dodatku liczymy biorąc pod uwagę minimalne wynagrodzenie obowiązujące w danym okresie.
Źródło: Radio ZET/infor.pl/prawo.pl
Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?
Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET
