Dziś Dzień Doceniania Pracownika. To klucz do wyższej produktywności
Już od 1995 roku w pierwszy piątek marca obchodzony jest Dzień Doceniania Pracownika. Co to za święto i dlaczego warto je obchodzić? Pracodawcy w Polsce koniecznie powinni się o tym dowiedzieć.
- 7 marca obchodzimy Dzień Doceniania Pracownika
- To nietypowe święto zostało ustanowione w 1995 roku przez amerykańskiego autora i konsultanta biznesowego Boba Nelsona.
- Prawie 80 proc. ankietowanych przyznaje, że ich praca byłaby bardziej produktywna, gdyby częściej była dostrzegana i uznawana za ważną.
7 marca to Dzień Doceniania Pracownika. Pracodawcy powinni o nim pamiętać
Pracodawcy powinni nie tylko pamiętać o Dniu Doceniania Pracownika, ale i go obchodzić. Jak? Najlepiej właśnie doceniając. Jak wynika z danych zebranych przez Nectar w 2024 roku, prawie 80 proc. ankietowanych przyznaje, że ich produktywność byłaby wyższa, gdyby byli częściej doceniani. 71 proc. ankietowanych przyznało, że byliby mniej skłonni do odejścia z pracy, a aż 83 proc. osób odczuwa motywację, kiedy zostają docenieni. Aby przypominać o tym, jak ważne jest docenianie pracowników, powstał właśnie ten dzień. Jego pomysłodawcą był amerykański autor i konsultant biznesowy Bob Nelson. To właśnie on był on jednym z pionierów teorii motywacji w miejscu pracy i zwracał uwagę na to, jak ważne jest uznanie wysiłków pracowników dla funkcjonowania firmy. W Stanach Zjednoczonych i wielu innych krajach jest to dzień, w którym pracodawcy są zachęcani do okazywania wdzięczności swoim zespołom poprzez premie, symboliczne upominki lub po prostu szczere słowa uznania.
Jak można docenić pracowników?
Obchody Dnia Doceniania Pracownika mogą przybrać różne formy. Mogą to być drobne gesty, takie jak:
- publiczne podziękowania podczas spotkania firmowego,
- indywidualne wiadomości z wyrazami uznania,
- drobne upominki lub dodatkowe benefity,
- organizacja wspólnego świętowania, np. firmowego lunchu.
Warto pamiętać, że uznanie powinno być okazywane nie tylko raz do roku, ale regularnie, aby budować kulturę doceniania i motywować pracowników do dalszego rozwoju i zaangażowania. Dzień Doceniania Pracownika to okazja, aby podziękować zespołowi za codzienny trud i wkład w rozwój firmy. Warto o tym pamiętać i sprawić, aby każdy pracownik poczuł się ważny i doceniony — nie tylko tego dnia.
Kiedy obchodzimy Dzień Doceniania Pracownika?
Dzień Doceniania Pracownika ma swoje stałe miejsce w kalendarzu, i wypada zawsze w pierwszy piątek marca. Oznacza to, że w przyszłym roku przypadnie 6 marca, a w 2027 - 5 marca. W Polsce dzień ten jest wciąż mało znany, a szkoda, bo to z pewnością wpłynęłoby korzystnie na wszystkie obszary funkcjonowania urzędów, prywatnych przedsiębiorstw i wszystkich tych miejsc, w których ktoś ciężko pracuje na wyniki.
Źródło: Radio ZET/kadry.infor.pl
Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?
Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET
