Szykuje się kolejny dzień wolny? Rząd chce nowego święta 4 kwietnia
Rząd pracuje nad projektem ustawy, która będzie uhonorowaniem pracy opiekunów dziecięcych. Chce w ten sposób podnieść prestiż zawodu. Nowe przepisy mogą zostać przyjęte jeszcze w tym kwartale, a to oznaczałoby zmiany. Ministerstwo proponuje między innymi ustanowienie nowego święta. Miałoby przypadać na 4 kwietnia. Projekt mówi także o konkretnych ulgach.
- Rząd pracuje nad projektem ustawy, która ma na celu docenienie pracy opiekunów dziecięcych.
- Jeśli ustawa wejdzie w życie, 4 kwietnia stanie się "Dniem Opiekuna Małego Dziecka".
- Zgodnie z projektem ustawy, opiekunowie pracujący między innymi w żłobkach, będą mogli liczyć na dodatkowy urlop wypoczynkowy.
Opiekunowie w żłobkach mają zostać docenieni. Rząd pracuje nad projektem ustawy
Rząd docenił już nauczycieli. Teraz pracuje nad tym, by opiekunowie dziecięcy poczuli, że ich działania również są zauważane i ważne. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej chce zwiększyć prestiż zawodu opiekuna dziecięcego. Jak?
W osiągnięciu celu ma pomoc ustawa, której projekt jest przygotowywany. Jak informuje Business Insider Polska, nowe przepisy mają sprawić, że 4 kwietnia stanie się "Dniem Opiekuna Małego Dziecka". Jeśli praca nad projektem pójdzie sprawnie, przepisy mogą wejść w życie jeszcze w pierwszym kwartale 2025 roku. Niestety nic nie wskazuje na to, by ustanowienie nowego święta wiązało się z dniem wolnym od pracy i obowiązków zawodowych.
Co jeszcze zakłada projekt ustawy? Konkretne ulgi i szkolenia zawodowe
Symboliczne uznanie w postaci wspomnianego „Dnia Opiekuna Małego Dziecka” to jednak nie wszystko. Opiekunowie pracujący między innymi w żłobkach, jeśli ustawa wejdzie w życie, będą mogli liczyć także na konkretne benefity. Projekt zakłada bowiem przyznawanie nagród oraz medali. Opiekunowie będą mogli korzystać także z 33-proc. ulgi na przejazdy kolejowe. Otrzymają możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach.
Najważniejsza wydaje się jednak propozycja dodatkowego urlopu wypoczynkowego. Jak będzie działał? Opiekunowie dzieci do lat 3. po 5 latach zatrudnienia mają otrzymywać do wykorzystania 2 dodatkowe dni. To jednak nie koniec, bo 2 kolejne dni będą przysługiwały po kolejnych 5 latach pracy w zawodzie. Maksymalnie pracownik będzie mógł liczyć na 10 dodatkowych dni urlopu wypoczynkowego – po przepracowaniu 25 lat. Ma być to rekompensata za pracę w wakacje i ferie, która omija nauczycieli starszych dzieci.
Źródło: Radio ZET/ Business Insider Polska/Infor/Money
Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?
Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET
