43,3 mln dolarów w ramach ugody. Firma Walt Disney musi zapłacić
Firma Walt Disney została pozwana przez pracownice i byłe pracownice, które uważały, że przedsiębiorstwo zaniża pensje kobiet. We wtorek agencja Reuters poinformowała o decyzji sądu. Zgodnie z nią Walt Disney musi wypłacić 43,3 mln dolarów ugody. To jednak nie wszystko. Oto szczegóły.
Kobiety pozwały firmę Walt Disney. Miały ważny powód
Firma Walt Disney została pozwana przez pracownice. Pierwszą pozywająca była LaRonda Rasmussen. Kobieta pięć lat temu ustaliła, że mężczyźni, z którymi pracuje, zarabiają więcej od niej. Uważała, że zaobserwowana przez nią zależność to przejaw dyskryminacji ze względu na płeć. Dlaczego? Sześciu kolegów na podobnych stanowiskach mogło pochwalić się pensją większą od niej. Wysokość wypłat nie była zależna od stażu pracy konkretnych osób. Nie wiązała się również z doświadczeniem poszczególnych pracowników. Wśród mężczyzn zarabiających więcej był bowiem pracownik, który miał mniejsze doświadczenie, ale zarabiał aż o 20 tys. dolarów rocznie więcej niż pozywająca.
Ze spostrzeżeniem Rasmussen zgodziły się także inne pracownice oraz byłe pracownice. Kobiety postanowiły złożyć pozew przeciwko firmie. Dołączyło do niego około 9 tys. osób. Sprawa nabrała rozgłosu. Pozywające twierdziły, że w ciągu ośmiu lat zarobiły łącznie o 150 mln dolarów mniej, niż pracujący na analogicznych stanowiskach mężczyźni. Firma na początku usiłowała powstrzymać pozew, a później również zakwestionować jego zasadność. To jednak się nie udało.
Oto ustalenia sądu. Firma Walt Disney musi zapłacić
Po pięciu latach sprawa ma swoje rozwiązanie. We wtorek agencja Reuters poinformowała, że sąd wydał decyzję. Rozpatrując sprawę, posługiwał się danymi dotyczących pensji wypłacanych pracownikom przez firmę od kwietnia 2015 roku do grudnia 2022 roku. Sąd porównał wypłaty kobiet i mężczyzn i doszedł do zaskakujących wniosków. Okazało się, że w tym okresie pracownice Disneya zarabiały o około 2 proc. mniej niż pracownicy. Porównywane były oczywiście podobne stanowiska.
Ze względu na rozbieżność w płacach firma Walt Disney w ramach ugody musi wypłacić pracownicom 43,3 mln dolarów odszkodowania. To jednak nie koniec. Przedsiębiorstwo zostało bowiem zobowiązane również do zatrudnienia eksperta, który przeanalizuje płace i zaproponuje zmiany zapobiegające dalszej dyskryminacji.
Źródło: Radio ZET/PAP
Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?
Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET
