To ministerstwo zapłaci 11 tys. zł. Potrzebuje pracowników na dwa stanowiska

Ministerstwo Cyfryzacji szuka pracowników. Tyle zapłaci specjalistom

Nabory do służby cywilnej dotyczą rozmaitych jednostek. Na liście można znaleźć m.in. urzędy wojewódzkie i morskie, posterunki policji, rozmaite inspektoraty, kuratoria oświaty, a także ministerstwa. W ostatniej grupie uwagę zwracają dwie oferty Ministerstwa Cyfryzacji. Resort poszukuje obecnie pracowników do pełnienia następujących funkcji:

• radca w Wydziale do spraw Nadzoru nad Usługami Zaufania oraz Elektroniczną Identyfikacją w Departamencie Transformacji Cyfrowej. Pełny etat, wynagrodzenie zasadnicze około 11039 zł brutto, pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami;
• naczelnik Wydziału Inwestycji w Nowe Technologie w Departamencie Badań i Innowacji. Pełny etat, wynagrodzenie zasadnicze około 12419 zł brutto, pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami.

Chętni muszą się pospieszyć. Nabór na stanowisko naczelnika wydziału trwa do 26 września, a na funkcję radcy – do 27 września bieżącego roku. Szczegóły rekrutacji znajdują się na stronie internetowej nabory.kprm.gov.pl.

Radca w Ministerstwie Cyfryzacji – obowiązki i wymagania

Radca w Ministerstwie Cyfryzacji będzie zajmować się m.in. przygotowaniem projektów decyzji Ministra Cyfryzacji dotyczących rozpoczęcia, zmiany lub zakończenia świadczenia usług zaufania, nadzorowaniem integracji podmiotów z Węzłem Krajowym lub krajowym schematem identyfikacji elektronicznej, opiniowaniem projektów aktów prawnych w zakresie kompetencji wydziałowych, obsługiwaniem skarg na dostawców usług zaufania i zapytań interesantów oraz prowadzeniem obsługi incydentów z udziałem tych dostawców.

Kandydaci muszą mieć wykształcenie wyższe i doświadczenie zawodowe powyżej 3 lat w zakresie przeprowadzania kontroli lub audytów, znać język angielski na poziomie B2 i wykazywać znajomość zagadnień z zakresu bezpieczeństwa przetwarzania informacji, planowania i rozbudowy infrastruktury technicznej pod kątem bezpieczeństwa, ustaw: o ochronie danych osobowych, o ochronie informacji niejawnych, o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne, o kontroli w administracji rządowej, prawo przedsiębiorców (w aspektach dotyczących kontroli), zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym służby cywilnej oraz działań i organizacji Ministerstwa Cyfryzacji, kodeksu postępowania administracyjnego w zakresie wydawania decyzji administracyjnych, procedur i metodyk kontroli w szczególności etapów, kryteriów i standardów kontroli, rozporządzenia eIDAS i ustawy o usługach zaufania i elektronicznej identyfikacji.

Nie przegap

Nowe świadczenie dla tej grupy pracowników. Ma pomóc w kryzysie

Quiet cracking to nowe zjawisko wśród pracowników. "Działają na autopilocie"

Naczelnik wydziału w Ministerstwie Cyfryzacji – obowiązki i wymagania

Zadaniami naczelnika Wydziału Inwestycji w Nowe Technologie będą m.in. koordynacja pracy zespołu poprzez planowanie, organizowanie oraz nadzorowanie realizacji zadań zgodnie z wyznaczonymi celami, zapewnienie skutecznego zarządzania zespołem poprzez monitorowanie postępów, delegowanie obowiązków oraz dostosowywanie działań do zmieniających się warunków organizacyjnych i prawnych, wsparcie pracowników poprzez wyznaczanie priorytetów, rozwiązywanie problemów oraz udzielanie wsparcia merytorycznego, nadzorowanie projektów inwestycyjnych prowadzonych w ramach technologii AI czy realizację zadań związanych z koordynacją działań realizowanych przez Ministerstwo Cyfryzacji (MC) w ramach Krajowego Planu Odbudowy (KPO) w Komponencie „C” Transformacja cyfrowa.

Kandydaci muszą mieć wykształcenie wyższe i doświadczenie zawodowe powyżej 4 lat w zakresie nowych technologii lub w projektach inwestycyjnych, znać język angielski na poziomie B2, wykazywać znajomość projektu rozporządzenia AI Act, organizacji i działania EuroHPC JU, programów Fundusze Europejskie na Rozwój Cyfrowy (FERC) i Krajowy Plan Odbudowy (KPO) oraz sposobu prowadzenia projektów w ramach tych programów, zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym służby cywilnej oraz działań i organizacji Ministerstwa Cyfryzacji.

Takie osoby nie mogą pracować w służbie cywilnej. Ważny wymóg

Osoby zatrudnione w służbie cywilnej muszą mieć polskie obywatelstwo. Niezbędnym wymogiem jest też korzystanie z pełni praw publicznych. Kandydaci nie mogą być skazani prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. W naborze nie powinni też uczestniczyć ci, którzy w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowali lub pełnili służbę w organach bezpieczeństwa państwa albo byli współpracownikami tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. lub później).

Źródło: Radio ZET/nabory.kprm.gov.pl