Nawet 6 miesięcy bez opłat. Kto może skorzystać z tzw. ulgi na start?
Ulga na start to rozwiązanie, z którego mogą skorzystać początkujący przedsiębiorcy. Dzięki niej koszty prowadzenie działalności przez pierwsze pół roku są nieco niższe. Jak dokładnie działa ulga na start? Sprawdź, czy dotyczy również ciebie.
Kto może skorzystać z tzw. ulgi na start? Oto zasady
Ulga na start to udogodnienie, z którego mogą skorzystać konkretni przedsiębiorcy. Rozwiązanie dotyczy osób, które po raz pierwszy prowadzą działalność gospodarczą lub rozpoczynają prowadzenie działalności ponownie, po dłuższej przerwie – musi upłynąć minimum pięć lat od zamknięcia lub zawieszenia poprzedniej działalności.
Z ulgi na start można korzystać przez sześć pełnych miesięcy. Osoby, które chcą to zrobić, muszą najpierw sprawdzić, czy ulga jest dla nich dostępna. Na stronie gov.pl podane są dokładne wymagania. Przedsiębiorca, musi je spełnić, by przez pół roku nie płacić większości składek.
„Z ulgi na start mogą skorzystać przedsiębiorcy, którzy:
- są osobami fizycznymi, czyli prowadzą działalność jednoosobową albo są wspólnikami spółek cywilnych,
- podejmują działalność gospodarczą po raz pierwszy albo podejmują ją ponownie, po upływie co najmniej 60 miesięcy od dnia jej ostatniego zawieszenia lub zakończenia,
- nie wykonują działalności na rzecz byłego pracodawcy, u którego w bieżącym lub w poprzednim roku kalendarzowym pracowali na etacie i wykonywali czynności wchodzące w zakres obecnie wykonywanej działalności.”
Z czego zwalnia tzw. ulga na start?
Każdy przedsiębiorca, który rejestruje firmę, musi zgłosić się do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i regularnie opłacać składki z racji ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego. Dzięki uldze na start początkujący przedsiębiorcy mogą znacząco obniżyć koszty prowadzenia działalności. Warto zaznaczyć, że ulga ta nie dotyczy ubezpieczenia zdrowotnego. Mimo wspomnianego zwolnienia przedsiębiorca musi ją opłacać. Wysokość składki zdrowotnej zależy z kolei od wysokości dochodów oraz wybranej formy opodatkowania.
Z jakich konkretnie składek zwalnia ulga na start? Przedsiębiorcy, który spełnią wymagania i się o nią postarają, przez pół roku nie muszą opłacać składek:
- na ubezpieczenia społeczne, czyli ubezpieczenia emerytalne, rentowe i wypadkowe
- na Fundusz Pracy
- na Fundusz Solidarnościowy.
Warto pamiętać, że decyzja o skorzystaniu z ulgi niesie ze sobą pewne konsekwencje. Przedsiębiorcy w okresie, w którym nie płacą składek (to wspomniane sześć miesięcy), nie odkładają również środków na emeryturę lub ewentualną rentę. Ulga wpływa więc na końcową wartość ich konta ZUS. Takie osoby, w razie choroby albo wypadku nie otrzymają również świadczeń – nie będą im się one należeć.
Źródło: Radio ZET/gov.pl
Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?
Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET
