L4 inaczej niż dotąd. Szykują się nowe kontrole ZUS, tak będą wyglądać
Praca w czasie choroby, kontrole ZUS i nowe zasady L4 – rząd szykuje zmiany, które mogą wpłynąć na każdego pracownika. Nowe przepisy mają wyjaśnić wątpliwości i uporządkować system zasiłków chorobowych.
Z tego artykułu dowiesz się:
- Jakie czynności mogą skutkować utratą zasiłku chorobowego.
- W jaki sposób można wykonywać pracę u kilku pracodawców podczas L4.
- Jak będą przeprowadzane kontrole prawidłowości zwolnień lekarskich.
Zmiany w L4: rząd doprecyzowuje zasady zasiłków chorobowych i kontroli zwolnień lekarskich
Na wtorkowym posiedzeniu Rada Ministrów zajmie się projektem nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, który wprowadza istotne zmiany w zakresie zasiłków chorobowych i zasad korzystania ze zwolnień lekarskich. To część rządowego pakietu deregulacyjnego, mającego uprościć przepisy i wyjaśnić wątpliwości zarówno pracowników, jak i pracodawców. Projekt m.in. doprecyzowuje przesłanki utraty prawa do zasiłku chorobowego. Ustawodawca wprowadza dwa kluczowe pojęcia: „praca zarobkowa” oraz „aktywność niezgodna z celem zwolnienia”.
- Praca zarobkowa – to każda czynność mająca charakter zarobkowy, niezależnie od podstawy prawnej jej wykonywania. Wyjątkiem są czynności incydentalne, które wymagają podjęcia z powodu istotnych okoliczności; polecenie pracodawcy nie wchodzi w ten katalog.
- Aktywność niezgodna z celem zwolnienia – obejmuje działania, które utrudniają lub wydłużają proces leczenia i rekonwalescencji. Z projektu wynika, że normalne czynności dnia codziennego oraz czynności incydentalne wynikające z istotnych okoliczności nie będą uznawane za naruszenie L4.
Dzięki tym zmianom pracownicy będą mieli jasność, jakie działania w czasie choroby mogą skutkować utratą świadczenia.
Nowela przewiduje również możliwość wykonywania pracy zawodowej u jednego pracodawcy podczas zwolnienia lekarskiego u innego. Dotychczas każdy przypadek pracy zarobkowej na rzecz innego pracodawcy skutkował utratą zasiłku za cały okres L4. Po zmianach ubezpieczeni zatrudnieni w kilku miejscach będą mogli na swój wniosek kontynuować pracę tam, gdzie są zgłoszeni do ubezpieczenia, o ile charakter wykonywanej pracy na to pozwala.
Kontrole ZUS: więcej jasności i bezpieczeństwa
Projekt reguluje też zasady przeprowadzania kontroli prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich. Doprecyzowano, że ZUS będzie uprawniony również do kontroli osób po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego. Do projektu wpisano również zasadę, że „kontrola jest dokonywana z wykorzystaniem środków adekwatnych i proporcjonalnych do celu kontroli, z poszanowaniem prywatności osoby kontrolowanej oraz innych osób przebywających w miejscu kontroli oraz w sposób wolny od ryzyka pogorszenia się stanu zdrowia osoby kontrolowanej i zakłócania procesu leczenia lub rekonwalescencji”.
Standaryzacja orzecznictwa lekarskiego
Nowelizacja ma także ujednolicić zasady wydawania orzeczeń lekarskich dla celów ustalania świadczeń, takich jak renta z tytułu niezdolności do pracy, dodatek pielęgnacyjny czy renta socjalna. Celem jest jednolity tryb postępowania we wszystkich rodzajach spraw, co ma zwiększyć przejrzystość systemu i ograniczyć niejasności interpretacyjne.
Zmiany te, jeśli wejdą w życie, będą istotnym krokiem w kierunku jasnych zasad korzystania ze zwolnień lekarskich i zasiłków chorobowych, zarówno dla pracowników, jak i dla pracodawców.
Źródło: Radio ZET/PAP
Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?
Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET
![Mężczyzna w czapce z zamyśloną miną, w czarno-białym ujęciu. Emocjonalny wyraz twarzy.](https://s.eurozet.pl/cbz/2026/10/14/b91d86de/2499813-179x101-d7fa0c8bcf.jpg "Paweł Unrug w filmie "Kolumbowie"")
