Radio ZET
Wiadomości
Biznes
Setki osób zwolnionych. Gigant technologiczny tnie etaty na potęgę

Setki osób zwolnionych. Gigant technologiczny tnie etaty na potęgę

Anka Skalik

2 min. czytania

04.06.2025 16:01

Tuż po tym, jak poinformowano o zwolnieniu 6 tys. osób, Microsoft znów zwalnia. Tym razem ze stanowiskami pożegna się 300 kolejnych pracowników. Technologiczny gigant osiągnął spektakularne wyniki finansowe. Skąd zwolnienia?

Z tego artykułu dowiesz się:

Dlaczego Microsoft zwalnia pracowników.
Jak zmienia się polityka personalna globalnych korporacji technologicznych.
Na czym polega nowy trend w polityce organizacyjnej korporacji.

Microsoft zwolnił kolejne 300 osób

Zagraniczne media informują o zakrojonej na szeroką skalę redukcji etatów w światowej korporacji technologicznej — firmie Microsoft. Gigant w maju informował o tym, iż zamierza zwolnić około 3 proc. swojej kadry, czyli około 6000 tys. osób. Wśród nich znalazły się osoby na kierowniczych stanowiskach, m.in. Gabriela de Queiroz, Dyrektor ds. AI. Teraz, w miniony poniedziałek 2 czerwca, kolejne 300 osób dowiedziało się, że straci pracę. Microsoft restrukturyzuje działalność, by nadać priorytet inwestycjom w sztuczną inteligencję, jednocześnie redukując tradycyjne role. Rzecznik Microsoftu potwierdził redukcję, stwierdzając: — Kontynuujemy wdrażanie zmian organizacyjnych niezbędnych do najlepszego pozycjonowania firmy w celu osiągnięcia sukcesu na dynamicznym rynku — cytuje timesnownews.com. Zwolnienia mają zatem prowadzić do zmniejszenia nakładów na zatrudnienie, przy jednoczesnym umożliwieniu zwiększenia wydatkowania na sztuczną inteligencję.

Redakcja poleca

Wielka sieć sklepów zwalnia 1500 osób. Jednocześnie stawia kampus za miliardy

Kiedyś potęga, dziś dramat. Globalny gigant zwalnia 20 tys. osób

Tegoroczne redukcje są kolejną w ostatnich latach falą zwolnień w Microsofcie. W 2023 roku pracę w korporacji straciło około 10 tys. osób. W czerwcu 2024 roku Microsoft zatrudniał około 228 000 pracowników na pełen etat na całym świecie, z czego około 55 procent w Stanach Zjednoczonych.

Microsoft zwalnia jak szalony. Nie chodzi o wyniki finansowe

Jak wyjaśnił portal dla przedsiębiorców inc.com, decyzja o zwolnieniach nie jest powiązana związana z wynikami finansowymi spółki. Te przedstawiają się wzorowo: firma odnotowała spektakularne wyniki, osiągając 25,8 miliarda dolarów kwartalnego zysku netto. Prognozy są jeszcze bardziej optymistyczne. Skąd zatem tak duże zwolnienia w Microsoft? Chodzi m.in. o wzrost konkurencyjności przez zwiększenie produktywności i zmniejszenie nakładów. Odbywa się to przez zmianę modelu, który królował w "erze startupów" — wtedy filmy masowo zatrudniały nowych pracowników, dając im dobre pensje i swobodę w pracy. Teraz podejście to się zmienia, a firmy takie jak Amazon, Meta, Google czy Microsoft, wdrażają coraz bardziej restrykcyjne polityki organizacyjne i personalne. Jednym z ich elementów są redukcje pracowników — z kadrą zarządzającą włącznie.

Źródło: Radio ZET/timesnownews.com/magazynrekruter.pl/inc.com

Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?

Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET