Kobietom grozi podwyższenie wieku emerytalnego? Wyjaśniamy

2 min. czytania
28.01.2025 15:21
Obserwuj nas na Google

Raport przygotowany na zlecenie Zakładu Ubezpieczeń Społecznych ujawnia możliwe duże zmiany w systemie emerytalnym w Polsce. Dokument został odtajniony dopiero po kilku miesiącach w wyniku nacisków ze strony mediów. Wśród zmian zalecanych przez ekspertów jest m.in. zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn, co oznacza, że kobiety w Polsce musiałby pracować o 5 lat dłużej niż dotychczas.

Starsza kobieta pracująca w supermarkecie
fot. Marek BAZAK/East News, PIOTR KAMIONKA/REPORTER
  • Według odtajnionego raportu ZUS państwo powinno podwyższyć wiek emerytalny kobiet
  • Raport dotyczy przede wszystkim osób prowadzących własne działalności gospodarcze
  • Jak donoszą eksperci osobom tym, szczególnie kobietom, grożą minimalne emerytury
  • "Pięcioletnia różnica w wieku emerytalnym w połączeniu z dysproporcjami zarobkowymi przełoży się na ponad 50-proc. różnice w świadczeniach" - czytamy w raporcie
  • Propozycję zrównania wieku emerytalnego stanowczo odrzuca jednak ministra pracy Agnieszka Dziemianowicz-Bąk. - Nie ma takich planów - mówi w rozmowie z Radiem ZET

Raport ZUS. Kobietom grożą bardzo niskie emerytury

Dokument o nazwie "Dobrowolne ubóstwo" został przygotowany przez dra Tomasza Lasockiego z Politechniki Warszawskiej i dr Janinę Petelczyc ze Szkoły Głównej Handlowej. Dotyczy on przede wszystkim osób posiadających własne działalności gospodarcze. Chodzi o to, by prowadzący firmy sami mogli decydować, czy chcą płacić składki emerytalno-rentowe, czy nie. Według ekspertów takie osoby byłyby skazane na minimalne emerytury, do których państwo musiałoby dopłacać.

Redakcja poleca

Tak niskie świadczenia grożą szczególnie kobietom prowadzącym własne firmy. W ich przypadku niższy wiek emerytalny zdecydowanie obniża poziom przyszłych świadczeń. “Z symulacji wynika, że zaledwie pięcioletnia różnica w wieku emerytalnym w połączeniu z dysproporcjami zarobkowymi przełoży się na ponad 50-proc. różnice w świadczeniach" - czytamy w raporcie.

Czy rząd podwyższy wiek emerytalny kobiet?

Wobec tego eksperci zalecają podwyższenie wieku emerytalnego kobiet nie tylko prowadzących własne działalności, ale także wszystkim innych. “Niższy wiek emerytalny kobiet w sposób drastyczny przyczynia się do obniżania wysokości ich świadczeń oraz znacznie zwiększa poziom dofinansowywania świadczeń przez państwo” - piszą eksperci.

Redakcja poleca

20 stycznia Międzynarodowy Fundusz Walutowy opublikował raport, który proponuje jeszcze dalej idące zmiany - zarówno zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn, jak i jego wydłużenie. Jednak ministra rodziny Agnieszka Dziemianowicz-Bąk stanowczo odrzuciła pomysł podniesienia wieku emerytalnego, podkreślając, że dłuższa aktywność zawodowa powinna być zachętą, a nie przymusem.

– Gdybyśmy mieli zrównywać wiek emerytalny na twardo, musielibyśmy dążyć do tego, by obniżyć wiek emerytalny mężczyzn, a nie podnosić go dla kobiet – stwierdziła, dodając, że “podniesienie wieku emerytalnego w ogóle nie wchodzi w grę”.

– Nie ma takich planów, nie toczą się prace – zapewniała ministra pracy w rozmowie z Bogdanem Rymanowskim. Według niej rynek pracy nie jest dostosowany do osób starszych, a skrócenie czasu pracy mogłoby zachęcić je do dłuższej aktywności zawodowej.

Źródło: Radio ZET/PAP

Byłeś świadkiem czegoś niespodziewanego? Masz temat, którym powinniśmy się zająć?

Zgłoś sprawę przez Czerwony telefon Radia ZET